近几年有很多的建筑行业或者是骨干都会给我发出这样一个感叹：我以前觉得职称这个东西虚名一个，从事工作很多年，但是我没想过评职称。可是从当年招进来的新同事都是有职称的，较差也有个员级。而我一直兢兢业业的工作，却没有一个职称。现在，很多项目都没有分给我了，甚至一个刚毕业两年，有助理职称的同事，居然升职到和我平起平坐了。很多人表示很是后悔，就想要一下子评个副高，但是我们都知道副高破格条件除非有或者获奖，或者博士满足五年，硕士满足十年。很多人都是本k十几二十几年的，就只能逐级申报先评中级，这时候就想要是早那么几年拿到了中级也就不用再等五年了。
所以说，越早评上职称越好，不要觉得当下的工作不需要或者是当前觉得没什么用，机会不留人，机会都是留给有准备的人的，等到那天需要的时候你没有，却不是那么好评下来的，这个不光看你的业绩，还需要一定的时间年限。
陕西省职称评审分为人社厅和省人才的，两个证S作用和效力都是一样的，今年改革为电子证S了，都是可以网上查询的。但是省人才的要求社保的。很多学员都想知道具体的时间，这里给大家说一下一般每年都是九月份初评，提前整理资料组卷，然后 十月份初评名单会在人社局G方网站公示，十一月份公示评审通过名单，次年的一二月份发批文（红头文件），在这里说明，副高职称是需要答辩的，一般这个时候回通知答辩，都是固定的时间，然后到三月份左右的。
