泰州企业五险一金代理，泰州职工代缴社保，泰州人事外包公司
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江苏泰州提高待遇，助力消费
近日，江苏省泰州市海陵区城东街道刚刚办好城乡居民养老保险待遇领取手续的王蛇珍发现，她的《待遇核定表》上多了一项待遇：年限养老金。她开心地说：“这个养老金是政府对我每年按时缴费的奖励，以后每个月我都可以多买两斤肉了”。
近年来，泰州市人社部门打好社会保障政策“组合拳”，为广大参保群众特别是低收入群体兜牢保障网，让群众养老有保障、消费有信心。
泰州市积极引导群众持续缴费。全面施行城乡居民养老保险缴费年限奖励性基础养老金政策，正常缴费超过15年的居民，每多缴1年费用每月可增发一定金额的年限养老金，市区标准5元，其他县市标准2.5元至8元不等。截至2025年1月，全市享受年限养老金政策的居民超过1万人。
泰州市深化集体补助试点。从2023年起，组织开展城乡居民养老保险集体补助试点三年行动，鼓励各县市加大政策探索，尽力而为、量力而行，推动更多村集体给予村民缴费补助，提高养老保险个人账户资金积累。泰州市集体补助模式主要分为“定额补”和“分档补”两种。“定额补”主要针对缴费能力一般的低收入群体，体现集体补助的倾斜性；“分档补”主要针对缴费能力较高的居民，激励其提高缴费档次，实现多缴多得。
对低收入群体，泰州市给予重点倾斜。巩固拓展脱贫攻坚成果，延续实施60周岁以下困难群体社保费代缴政策，并不断健全跨部门困难群体信息共享机制，精准筛选重残、低保等困难人员数据，实现应保尽保。泰州市区将财政投入向残疾人等困难群体倾斜，对年满60周岁、享受城乡居民养老保险待遇、未享受“两项补贴”的残疾人发放养老补贴，标准为100元/人/月。
社会保险服务内容：
1、提供社保缴纳方案及费用测算服务；
2、提供社保增减员服务；
3、提供参保人员信息变更服务；
4、提供社保关系跨省之间的转移；
5、提供退休养老手续办理服务；
6、提供工伤认定、伤残评级、医疗理赔；
7、提供生育津贴的领取及生育费用报销；
8、提供医疗保险费用报销服务；
9、提供社保参保证明服务；
10、提供社保政策咨询服务。
骏伯简介：
骏伯人力集团成立于2003年3月，是一家全国连锁、集团化运营的大型人力资源机构，获评“全国人力资源诚信服务示范机构”，入选“国家5A人力资源服务机构”；
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