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    四川中智弘毅人力资源服务有限公司

    出国劳务

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    出国打工要保障,欧洲瑞士当最强

    产品价格1.00元/个

    产品品牌出国劳务

    最小起订≥1 个

    供货总量50 个

    发货期限自买家付款之日起 3 天内发货

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    企业旺铺http://www.shangyi.com/gongsi/yins33/

    更新日期2016-09-28 09:30

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    四川中智弘毅人力资源服务有限公司

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    四川中智弘毅人力资源服务有限公司

    联 系  人:尹盛(先生) 经理 

    电子邮箱:783211738@qq.com

    联系手机:13340683113

    联系固话:13340683113

    联系地址:四川简阳市雄州大道南段111号

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    商品信息

    基本参数

    品牌:

    出国劳务

    所在地:

    四川 资阳市

    起订:

    ≥1 个

    供货总量:

    50 个

    有效期至:

    长期有效
    详细说明

    瑞士联邦招聘简章

     

    国家介绍:

        瑞士联邦,简称瑞士。瑞士旅游资源丰富,有世界公园的美誉;伯尔尼联邦政府所在地,中立的历史相当悠久,瑞士是一个永久中立国一个高度发达的资本主义国家。其人均GDP一直居世界前列,在欧洲仅次于卢森堡挪威。瑞士也是世界最为稳定的经济体之一。由于拥有发达的金融产业,服务业在瑞士经济中也占有日益重要的地位瑞士全国年平均气温为8.6℃。中部地区1月份平均气温0℃左右,山区以外的地区7月平均气温在20℃左右。工业是瑞士国民经济的主体,工业产值约占国内生产总值的50%。瑞士的主要工业部门包括:钟表、机械、化学、食品等部门。钟表业是瑞士第三大出口行业。

     

    工作地点:日内瓦 、伯尔尼

    签证类型:申根签证+境外安排

     

    招聘工种:木工、瓦工、瓷砖工、焊工、钢筋工

    工作项目修建厂房主体

    福利待遇:

    1、综合税后月薪2800-3100瑞士法郎;

    2、合同期内雇主承担个人所得税,工伤保险;

    3、每天工作10小时,一周工作6天,加班按平时工资的1.25--1.5倍算,包含午餐时间;

    4、根据个人表现,合同期满后雇主承担回国机票;

    5、合同期内由雇主提供吃住(雇员需每月支付大约100法郎);

    6、宿舍以4人间、6人间合理化安排,不得浪费公共资源,破坏公共卫生;

    7、合同期一年不可续签。

     

    招聘工种:工地小工

    工作项目打杂

    福利待遇:

    1、综合税后月薪2300瑞士法郎;

    2、合同期内雇主承担个人所得税;工伤保险;

    3、每天工作10小时,一周工作6天,加班按平时工资的1.25--1.5倍算,包含午餐时间;

    4、根据个人表现,合同期满后雇主承担回国机票;

    5、合同期内由雇主提供吃住(雇员需每月支付大约100法郎);

    6、宿舍以4人间、6人间合理化安排,不得浪费公共资源,破坏公共卫生;

    7、合同期一年不可续签。

     

    招聘工种:装修木工、水电工、抹灰工

    工作项目根据雇主要求室内装修

    福利待遇:

    1、综合税后月薪3000瑞士法郎,

    2、合同期内雇主承担个人所得税,工伤保险,

    3、每天工作9小时,一周工作6天,加班按平时工资的1.25--1.5倍算,包含午餐时间;

    4、根据个人表现,合同期满后雇主承担回国机票;

    5、合同期内由雇主提供吃住(雇员需每月支付大约100法郎);

    6、宿舍以4人间、6人间合理化安排,不得浪费公共资源,破坏公共卫生;

    7、合同期一年不可续签。

    办理条件:

    1、年龄在25—50周岁;限男性;(新疆、西藏、宁夏籍客户不收取)

    2、吃苦耐劳,服从工作,并能遵守劳动合同

    3、本人在对应国家无拒签史及非法滞留史

    4、本人在国内外无刑事案件案列

    5、身体健康,无先天性疾病及传染病,无乙肝病毒携带者;一经发现立即遣返回国

    6、遵守当地法律法规,不违法乱纪,禁止打架斗殴,寻衅滋事

     

    招聘工种:电子厂流水线操作工;封包工;搬运工

    工作内容:

    零配件的加装;清洗;分类(纺织厂机械、钟表厂机械)

    福利待遇:

    1、综合税后月薪2700-3000瑞士法郎;

    2、合同期内雇主承担个人所得税,工伤保险;

    3、每天工作9小时,一周工作6天,加班按平时工资的1.25--1.5倍算,包含午餐时间;

    4、根据个人表现,合同期满后雇主承担回国机票;

    5、合同期内由雇主提供吃住(雇员需每月支付大约100法郎);

    6、宿舍以4人间、6人间合理化安排,不得浪费公共资源,破坏公共卫生;

    7、合同期两年不可续签。

    办理条件:

    1、年龄在22—48周岁;男女不限;(新疆、西藏、宁夏籍客户不收取)

    2、吃苦耐劳,服从工作,并能遵守劳动合同

    3、本人在对应国家无拒签史及非法滞留史

    4、本人在国内外无刑事案件案列

    5、身体健康,无先天性疾病及传染病,无乙肝病毒携带者,一经发现立即遣返回国

    6、遵守当地法律法规,不违法乱纪,禁止打架斗殴,寻衅滋事

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